今年5月に引き続き、先日、第2回社内ゴルフコンペを開催しました。今回は前回よりも参加者が増え、4組15名での開催となりました。9月は天候の悪い日が続きましたが、10月に入ってからは一転して好天に恵まれる日が多く、当日も絶好のゴルフ日和となりました。

今回の会場は、静岡県小山町にある富士グリーンヒルカントリークラブ。富士山や箱根の山々を望む、比較的なだらかな丘陵コースで、雄大な景色を楽しみながらプレーすることができました。
フェアウェイは比較的広く、初心者の方でもOBをあまり気にせず、伸び伸びとプレーできるコースという印象でした。一方で、グリーンは難しく、苦労されている方も多かったようです。また、クラブハウスは最近リニューアルされたばかりで、館内は真新しく、新築ならではの香りが感じられるほどでした。

肝心のゴルフですが、個人的にはまずまず満足のいくスコアだったものの、ミスも多く、反省点の残るラウンドとなりました。ゴルフは不思議なもので、前回はドライバーが好調でアプローチが不調だったため、次回はアプローチが課題だと思っていたところ、今回はドライバーが不調でアプローチは好調。それでも、終わってみればスコアはいつもとあまり変わらない、ということがよくあります。なかなか思うようにはいかないものですね。

さて、当社は中小企業とはいえ、従業員数は約240名、事業も8つに分かれており、普段の業務では接点の少ない社員も多くいます。
こうした中、ゴルフや昼食時の懇親を通じて、職場や部署の垣根を越えた交流が生まれることは、大変有意義だと感じています。お互いの人柄を知り、距離が縮まることで、日々の業務におけるコミュニケーションの円滑化にもつながるものと考えています。
ちなみに、社内ゴルフコンペへの参加者は随時募集しており、次回開催予定の来年5月には、さらに2名ほどメンバーが増える見込みです。

これまでにも、ゴルフを通じた社内コミュニケーションの大切さや、コンペの幹事としての準備・運営についてコラムで紹介してきましたので、よろしければ併せてご覧下さい。

今後もこうした交流の輪が少しずつ広がっていくことを楽しみにしています。